刘华涛一巴掌拍在桌上，“你们知道这份业主名单有多重要吗？

这是我们花了好几年才积累下来的核心资源。

现在被你们泄露出去，不仅会让公司损失大量客户。

还可能引发法律纠纷！”

他强压着怒火，说：“现在给你们两条路。

要么把好处费交出来，尽快追回泄露的业主名单。

并且主动向刘总认错，求他原谅。

要么，你们就自己辞职，承担所有后果。”

3名员工面面相觑，心里充满了绝望。

他们知道，要是主动向刘华龙认错，说不定还有一线生机。

要是辞职，不仅拿不到赔偿金，还会在行业内名声扫地。

最终，他们只能选择妥协，把收受的好处费交了出来。

并表示会尽快追回泄露的业主名单。

刘华涛拿着好处费，心里稍微松了一口气。

他知道，这只是权宜之计。

泄露的业主名单很难全部追回，但至少能给刘华龙一个交代。

他整理了一下情绪，拿着好处费，再次走进了刘华龙的办公室。

“哥，事情查清楚了。

就是这3名员工私自泄露了业主名单，还收了对方的好处费。”

刘华涛把好处费放在桌上，“他们已经认识到自己的错误。

把好处费交了出来。

还表示会尽快追回泄露的业主名单。”

刘华龙看着桌上的好处费，脸色没有任何变化。

“追回名单？谈何容易！”

他冷哼一声，“这些业主信息一旦泄露，就会被其他物业公司利用。

我们的客户只会越来越少。”

他顿了顿，说：“把这3名员工立刻开除，永不录用！

另外，让公关部发布声明，谴责这种泄露客户信息的行为。

同时向业主道歉，承诺会加强客户信息保护。

避免类似事件再次发生。”

“好，我现在就去办。”

刘华涛点点头，心里暗暗庆幸自己没有被牵连。

然而，刘华涛刚刚离开。

刘华龙就收到了猎头公司的匿名举报。

得知有5名核心干部正在找工作，心里更加焦虑。

他知道，要是这些核心干部离职。

西南分公司的工作就更难开展了。

他立刻召集了这5名干部，想挽留他们。

“我知道，公司最近遇到了一些困难，但这只是暂时的。”

刘华龙看着他们，语气诚恳，“华龙是全国前五的大公司。

背后有多家全国性大企业股东支持。

根基稳固，绝不会轻易倒台。

只要你们好好干，等公司度过难关，我一定会给你们升职加薪。”

但这5名干部已经对华龙失去了信心。

他们只是敷衍地点点头，心里却已经做好了离开的决定。

刘华龙看着他们冷漠的眼神，知道自己再怎么挽留也没用。

只能无奈地叹了口气。

与此同时，华龙杭市分公司也出现了大麻烦。

下午三点半，本地的业主论坛上出现了一篇标题为——

“华龙物业雇佣托儿诋毁黎光，无耻至极！”的帖子。

发帖人正是之前华龙雇佣的“托儿”。

帖子里附上了他和华龙市场部负责人的聊天记录截图。

还有华龙支付给他报酬的转账记录，证据确凿。

聊天记录里，清晰地显示了华龙市场部负责人——

让他在业主群、论坛里诋毁黎光的服务。

说黎光的设备是三无产品，服务是虚假宣传。

转账记录则显示，华龙承诺给他每人每天300元的报酬。

但13号并没有按时支付。

“华龙物业太无耻了，为了竞争，竟然雇佣我们诋毁黎光！”

发帖人在帖子里愤怒地写道，“黎光的服务明明很好，设备也很专业。

他们却恶意抹黑。

现在他们还拖欠我们的报酬。

这样的公司，根本不值得信任！”

帖子一经发布，立刻引发了轩然大波。

网友们纷纷留言谴责华龙：“华龙也太没底线了。

竟然用这种卑鄙的手段竞争！”

“以前就觉得华龙的服务不好，现在看来，人品也有问题！”

“支持黎光，抵制华龙！”

郑军团队的舆情监测人员很快发现了这篇帖子，立刻截图保存。

并同步推送至黎光管理层。

赵长天看到帖子后，立刻召集核心团队开会。

决定在14日的行业协会会议上披露这件事。

进一步揭露华龙的不正当竞争行为。

“华龙真是越来越没有底线了。”

赵长天看着聊天记录截图，语气冰冷，“雇佣托儿诋毁我们。

这种手段简直卑劣至极。

明天的行业会议上，我们一定要把这件事公之于众。

让所有物业公司都看看华龙的真面目。”

临近下午五点。

华龙总部的会议室里，刚刚返回的刘华龙——

正在和一家非正规医疗机构的负责人洽谈合作。

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